Текущата национална квота за ваучери за храна в размер на около 818 милиона евро, разпределена за над 835 000 бенефициенти, е напът да се изчерпи напълно до октомври 2026 г. За това алармират от Асоциацията на операторите на ваучери за храна (АОВХ). Според експертите, социалният инструмент е станал жертва на собствения си успех, тъй като търсенето е нараснало до безпрецедентни нива, а същевременно 80 на сто от работодателите вече предоставят максимално разрешения по закон лимит. Максималната стойност от 102,26 евро (200 лева) месечно на служител не е променяна от 2022 г. насам, което допълнително притиска системата на фона на икономическите реалности.

Три неблагоприятни сценария пред компаниите при блокиране на системата

Ако държавната квота бъде достигната преди края на годината и не бъде своевременно актуализирана, работодателите ще бъдат поставени в ситуация без полезен ход. От АОВХ очертават три възможни варианта пред бизнеса, които крият негативни последици за доходите.

При първия сценарий работодателят просто прекратява предоставянето на ваучери за храна с данъчно облекчение и служителите остават без тази подкрепа до приемането на новия Държавен бюджет. Вторият вариант предвижда фирмата да замести само част от сумата под формата на паричен бонус към заплатата. Тъй като върху тези средства обаче се дължат данъци и осигуровки, за да запази общия си предвиден бюджет, работодателят няма да може да изплати пълния размер от 102,26 евро. При третия ход ваучерите се заменят изцяло с допълнителни средства към заплатата, но тогава компанията или трябва да поеме сериозните разходи за налози изцяло за своя сметка, или да прехвърли част от данъчната тежест върху самия служител, което директно ще намали нетния му доход.

Спецификата на българския пазар и ефектът върху икономиката

Проучване, поръчано от АОВХ, което сравнява хранителните ваучери с алтернативни социални политики и преки данъчни плащания, показва категорични резултати в полза на сегашната система. Експертите посочват, че ваучерите за храна са над седем пъти по-ефективни от другите социални разходи. Те насърчават „светлата“ икономика и директно помагат за изсветляването на сивия сектор, което от своя страна повишава данъчните приходи в хазната и стабилизира икономиката, без да създава излишно парично предлагане или да генерира инфлационен натиск.

Системата за подпомагане чрез ваучери за храна се прилага успешно в 19 държави-членки на Европейския съюз. Данните на Аобх обаче показва уредена аномалия на местно ниво – България е единствената страна в целия Европейски съюз, която налага обща национална квота и лимит върху този инструмент.

От Асоциацията са категорични, че без спешна актуализация на общата национална квота, както и на индивидуалната стойност на ваучерите, ролята им в социалната политика на страната ще отслабне драстично. Липсата на гъвкавост рискува да лиши стотици хиляди работещи българи от ключова социална придобивка в най-критичните месеци преди края на годината.

Още снимки